尽管旧的“457雇主担保移民”政策要到今年3月1日才正式废止，澳大利亚保守派联盟党执政当局已提前实施了对此类移民签证数量的缩减。数据显示，2017年第四季度，457签证的发放数量同比下降了35.7%，拒签人数也较以往明显上升。

澳大利亚国立大学研究员亨利·谢雷尔(Henry Sherrell)研究发现，以往最为热门的10个雇主担保职业中，8个职业的出签数量下降明显，其中软件开发工程师下降了42%，IT和通讯分析师的数量减少了49%，医护类减少了18%。而最热门的厨师相关职位下降了29%。

谢雷尔进一步分析认为，雇主担保签证数量跳水，与部分职业被踢出职业清单并无直接关系。原因是，这部分职位仅占到被拒签总人数的1/5。就业市场方面，去年全澳就业人数增长接近创纪录水平，说明457签证的急剧减少也并非由于劳动力市场需求不足导致。

当前形势下，雇主和申请人普遍认为，想要获得澳大利亚永久居留签证，其难度和成本都越来越高。

困难远未结束，自今年3月1日起，457雇主担保签证将被TSS(Temporary Skill Shortage)短期技术签证取代，职业清单的总数也将从目前的651个缩减到435个。TSS短期签证共分为两类，一类是 2年临时签证(可申请续签一次，但不可转为永久移民)，另一类为 4年签证(到期后可申请转为永久居民)。

很显然，能否转为永久居民成为海外申请者关注的重点。以“厨师”和“主厨”这两个职业为例，前者只能申请2年短期签证，后者可申请4年中期签证。正因如此，很多人会从原先提名的厨师职位，改为提名主厨。但实际上，如果仅仅变更申请职位，而工作内容不变，则可能涉嫌“职业夸大”，从而导致被拒签。

毋庸置疑的是，3月1日后，澳洲雇主担保类移民签证的要求将大大提高。短期签证申请者要求至少2年工作经验，这一条件将众多留学应届毕业生排除在外。此外，移民局也将对雇主进行严格审查，相应的签证费、培训费随之上涨。对申请者而言，年龄和英语要求也都会拔高。

根据此前官方公布的数据，2017-18财年，全澳移民总配额为19万，与上年持平。其中技术移民(含独立技术移民、雇主担保移民)的配额为128,550，占总额的68.9%。

董乃瑞 信为留学移民咨询集团总裁

信为留学移民集团总裁董乃瑞(Sean Dong)分析认为，457雇主担保移民的数量下降与移民局提高申请难度(如:取消英文豁免)，增加对真实性的审查，删除提名职业，以及宣称会禁止短期列表(STSOL) 申请人获得绿卡等动作有很大关系。在今年3月TSS签证正式推出后，相信申请数量会继续减少。

董乃瑞同时指出，根据以往经验，澳洲的移民政策一直都是松松紧紧的，现在处于趋紧的调整状态，等到457的遗留问题解决后，或许还会再次敞开门槛吸引更多的技术人才。不过通过雇主担保轻松拿身份的日子基本上结束了，未来雇主担保移民会跟普通技术移民变得相似，提名职业会有很大的局限。